Los planes de indemnización

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Los planes de indemnización

Es un hecho que, incluso sin corregir la visión 20/20 no siempre es saludable. Es posible que tenga hyeropia, la miopía o problemas detectados ojo. No es de extrañar que su empleador ahora incluye la financiación de la cirugía LASIK como una gratificación por su trabajo duro.

Usted ha oído hablar de las cuentas de gastos flexibles o FSA, que retener una parte de su sueldo si usted es un candidato para LASIK con los ojos sanos, pero puede que desee investigar la financiación de otros LASIK patrocinado por el empleador de la cirugía.

Pregunte sobre el Plan de Indemnización, en la que puede que tenga que pagar un pequeño copago y su empleador pagará el cirujano LASIK una porción del costo.

LASIK médicos advierten contra de firmar para una tarifa de descuento para el Plan de Servicio, en el que su empleador o su compañía de seguros puede solicitar que usted pague sólo 50 por ciento de su procedimiento de LASIK. El peligro de pagar por la cirugía LASIK esta manera es que el cirujano LASIK puede ser necesaria para reducir costos, para que usted reciba un nivel reducido de la atención. Usted puede ser mejor si guarda su dinero y pagar la cirugía LASIK a través de un plan de pago mensual, o el plan de extensión de pago, que ofrecen muchos cirujanos.

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